Adjoint technique principal

Ce concours de catégorie C correspond au métier des bibliothèques suivant :
Aide d’information documentaire et de collections patrimoniales
dans la branche d’activités BAP F : Culture, communication, production et diffusion des savoirs, famille « Information scientifique et technique, documentation et collections patrimoniales ».

Fonctions et missions

Les membres du corps des adjoints techniques de recherche et de formation concourent à l’accomplissement des missions d’enseignement et de recherche des établissements où ils exercent. Ils peuvent se voir confier des missions administratives. Les adjoints techniques principaux de recherche et de formation de 2e classe et de 1re classe sont chargés des tâches d’exécution qualifiées.

Conditions d’accès

Concours externe

  • Être titulaire d’un diplôme de niveau V ou d’une qualification reconnue équivalente.

Concours interne

  • Être fonctionnaire ou agent de l’État, des collectivités territoriales, des établissements publics qui en dépendent ou de la fonction publique hospitalière, ou être militaire, ou être en fonction dans une organisation internationale intergouvernementale.
  • Justifier, au 1er jour des épreuves d’admissibilité, d’au moins une année de services civils effectifs.
  • Au moment des épreuves, être en activité, en détachement, en congé parental ou accomplissant le service national.

Épreuves

Concours externe

  • Admissibilité

Épreuve écrite consistant dans le traitement de questions et la résolution de cas pratiques et d’exercices relevant de l’emploi type correspondant à l’emploi à pourvoir.
Durée : 2h
Coefficient : 3

  • Admission

1- épreuve professionnelle :
– soit travail pratique ou travaux pratiques relevant de l’emploi type visé et pouvant être assortis de questions
– soit traitement de questions et résolution de cas pratiques et d’exercices relevant de l’emploi type correspondant à l’emploi à pourvoir.
Durée : 2h maximum

Coefficient : 4

Les programmes complets pour tous les emplois types des concours externes ITRF BAP F peuvent être consultés dans le document ci-dessous :
Programmes des épreuves des concours externes

2- épreuve orale : entretien avec le jury qui débute par un exposé du candidat sur son parcours et son expérience professionnelle d’une durée de 5 minutes au maximum.
Durée : 20 min. (dont 5 min. maximum pour l’exposé)
Coefficient : 3

Toute note inférieure à 5 sur 20 à l’une des épreuves d’admission, avant l’application du coefficient s’y rapportant, est éliminatoire.

Concours interne

  • Admissibilité

Étude du dossier du candidat par le jury (carrière, rapport d’aptitude professionnelle…).
Coefficient : 2

  • Admission

Audition par le jury qui débute par un exposé du candidat sur son parcours et son expérience professionnelle d’une durée de 5 minutes au maximum. Pour conduire cette audition, le jury dispose d’un curriculum vitae et d’une lettre de motivation établis par le candidat
Durée : 20 min. (dont 5 min. maximum pour l’exposé)
Coefficient : 4

Toute note inférieure à 5 sur 20 à l’une des épreuves d’admission, avant l’application du coefficient s’y rapportant, est éliminatoire.